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目录
第1章 绪 论
1.1 问题的提出
1.2 职业生涯管理研究现状
1.3 职业生涯管理相关理论综述
1.4 本文研究方法与内容
第2章 大庆油田天然气分公司员工职业生涯管理的现状及问题分析
2.1 大庆油田天然气分公司概况
2.2 天然气分公司员工职业生涯管理现状
2.3 职业生涯管理中存在的问题
2.4 存在问题的原因分析
2.5 本章小结
第3章 大庆油田天然气分公司员工职业生涯管理体系的设计
3.1 职业生涯规划设计原则和目标
3.2 职业生涯管理体系的具体设计
3.3 培训体系的建设
3.4 建立职业生涯管理的评价体系
3.5 本章小结
第4章 大庆油田天然气分公司员工职业生涯管理实施的保障措施
4.1 加快信息化建设
4.2 组织保障
4.3 制度保障
4.4 企业文化建设
4.5 本章小结
结论
参考文献
附录
声明
后记
个人简历