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目录
第一章 绪论
1.1选题背景和研究意义
1.2 研究路线与研究方法
1.3内容安排
第二章 理论综述
2.1文化智力的研究回顾
2.2团队协调机制的研究回顾
2.3跨文化团队的研究回顾
2.4以往研究的不足
2.5研究内容
第三章 定性分析研究
3.1 样本选择
3.2 信息收集
3.3访谈资料的整理与分析
3.4 研究结果
第四章 定量分析研究
4.1 研究框架与研究假设
4.2 研究设计
4.3 研究方法
4.4 研究结果
第五章 总结
5.1 研究结果
5.2 本研究的主要创新点
5.3 本研究的局限性与展望
参考文献
附 录
致谢
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