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转型期预防职务犯罪的犯罪学研究

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摘要

前言

第一部分 职务犯罪的概念分析

一、职务犯罪的概念

二、职务犯罪的犯罪性

三、职务犯罪的主体

第二部分转型期间的职务犯罪形势及特点

第一节职务犯罪形势

一、我国转型期对职务犯罪的影响

二、转型期职务犯罪形势

第二节职务犯罪特点

1.大案要案比例迅速上升

2.职务犯罪极其智能化、隐蔽化

3.以贪利型职务犯罪为主

4.一把手犯罪严重,并且群体性犯罪严重

5.犯罪分子呈年轻化

6.内外串通、跨国作案

第三部分影响转型期职务犯罪的因素分析

第一节职务犯罪的经济学分析

第二节主要社会因素

一、经济体制不健全

二、政治体制不完善

三、不良的社会文化

四、司法制度不健全

五、社会管理和监督中存在漏洞和薄弱环节

六、职务犯罪国际合作不符合形势需要

第三节主要个人因素

一、犯罪心理生成过程

二、职务犯罪心理变化过程

第四部分转型期职务犯罪的预防

第一节职务犯罪综合治理

一、综合治理

二、职务犯罪综合治理特点

第二节职务犯罪的预防对策

一、严格完善制度与管理

二、加强职务犯罪预防宣传教育

三、完善职务犯罪预防立法、执法与司法

四、强化监督,加强对国家工作人员的监督力度

五、加强国际间职务犯罪预防合作

参考文献

攻读硕士期间所完成的研究成果

致谢

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摘要

当前,我国反腐败工作处于第三阶段--腐败与反腐败之间相持、控制、治理阶段。腐败与反腐力量是此消彼长。要最终遏止腐败,采取综合治理,从制度、监督和教育等方面着手是唯一的解决途径。在各级党委和政府的统一领导下,各部门、各单位通力合作,紧密配合,全面运用政治的、经济的、行政的、法律的、文化的、教育的等各种手段,努力消除和减弱各种诱发职务犯罪的社会因素和个人因素,从而最大限度地防止、控制和减少职务犯罪现象的发生,维护国家的长治久安。 本文从犯罪学角度出发,在研究了转型期职务犯罪特征和滋生腐败原因的基础上,提出建立国家预防腐败机构、完善社会制度、健全法律、加强监督、教育和增强国际合作等方案,以加快进入反腐工作的第四阶段——腐败得到根本遏制阶段。

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