声明
摘要
第1章 绪论
1．1 研究背景
1．2 研究的意义和方法
1．2．1 研究的意义
1．2．2 研究方法
第2章 项目管理与高校人力资源管理系统开发的理论梳理
2．1 项目管理的相关理论
2．1．1 项目管理的概念
2．1．2 项目管理的特点
2．1．3 项目管理的九大知识领域
2．2 IT项目管理概述及特点
2．3 基于项目管理的高校人力资源管理系统开发概述
第3章 S高校人力资源管理系统的项目规划实例
3．1 项目的意义
3．2 项目的启动阶段
3．2．1 项目的建设内容
3．2．2 S高校的信息化项目建设流程
3．2．3 项目的人员分配
3．2．4 项目开发方案的选择
3．2．5 项目的招标
3．2．6 项目实施公司介绍
3．3 项目的基本需求分析
3．3．1 项目的技术功能需求
3．3．2 项目的功能需求
3．3．3 项目中所含工作流程的确定
第4章 S高校人力资源管理系统的项目实施过程
4．1 项目管理在实施过程中的应用
4．1．1 项目的时间管理
4．1．2 项目的人力资源管理
4．1．3 项目的沟通管理
4．1．4 项目的质量管理
第5章 基于项目管理的高校人力资源管理系统开发反思
5．1 取得的经验和遇到的问题
5．2 基于项目管理的高校人力资源管理系统开发方略
参考文献
攻读学位期间发表的学术论文
致谢
