声明
摘要
1 前言
1.1 选题的依据
1.2 研究的目的意义
1.2.1 研究目的
1.2.2 研究意义
1.3 文献综述
1.3.1 俱乐部发展和教练员作用的研究
1.3.2 关于健身教练员队伍现状的研究
1.3.3 关于私人教练和高校专业人才的研究
2 研究对象和方法
2.1 研究对象
2.2 研究方法
2.2.1 文献资料法
2.2.2 问卷调查法
2.2.3 数理统计法
2.2.4 访谈法
2.2.5 逻辑分析法
3 结果与分析
3.1 济南市健身俱乐部健身教练队伍结构的现状与情况分析
3.1.1 济南市健身教练员的年龄结构分析
3.1.2 济南市健身教练员性别结构现状与分析
3.1.3 济南市健身教练员学历层次分析研究
3.1.4 济南市健身教练员专业背景的现状与分析
3.1.5 济南市健身俱乐部健身教练持有健身证书的现状与分析
3.1.6 济南市健身教练专兼职情况的分析研究
3.1.7 济南市健身教练从业年限的研究
3.1.8 济南市健身教练工作流动情况研究
3.1.9 济南市健身教练综合素质的研究
3.1.10 济南市健身教练的专业理论知识学习状况的研究
3.1.11 济南市健身俱乐部教练员薪酬情况分析
3.2 济南市健身俱乐部健身会员对健身教练健身服务方面的研究
3.2.1 济南市健身会员对健身教练的满意程度分析研究
3.2.2 健身会员选择健身教练的条件分析研究
4 结论与建议
4.1 结论
4.1.1 济南市健身俱乐部健身教练基本情况
4.1.2 济南市健身教练薪酬情况
4.1.3 济南市健身俱乐部对健身教练工作的管理情况
4.1.4 健身教练知识结构不是很完整
4.1.5 济南市健身俱乐部对员工甄选中存在问题
4.2 建议
4.2.1 加强对健身教练健身资格的认证
4.2.2 加强健身教练的体育健身专业知识
4.2.3 建议俱乐部加强对健身教练的管理
4.2.4 增加健身教练的专业技能评比
4.2.5 建议增加健身俱乐部与体育院校的合作
4.2.6 加强体育院校对健身教练职业的重视
参考文献
致谢
附件
附件1:济南市健身教练基本情况调查表
附件2:关于济南市市健身俱乐部健身教练现状调查问卷(会员调查)
攻读学位期间发表论文