论我国地方高校的社会服务职能

摘要

在知识经济时代，知识成为社会发展的决定性因素。高校作为生产知识和培养人才的重要基地，是社会发展的动力站，其职能的发挥与社会的进步密切相关。随着社会的发展，高校应该充分发挥其社会服务职能，更好地适应和满足社会需求。伴随着我国高等教育体制改革的不断深入，地方高校已经成为我国高等教育的重要组成部分。地方高校如何充分发挥其社会服务职能，成为名副其实的社会“服务站”，以承担时代赋予的重大历史使命，已引起了我国高等教育工作者的广泛关注。为此，本论文研究了地方高校社会服务职能的发展历程，并从不同的层面，深入挖掘支配其发展的力量，进而分析了我国地方高校社会服务的现状及其存在的问题，并提出了相应的对策。 本论文共由五部分组成。 第一部分为绪论。阐述了问题提出的缘由、研究意义，并对已有的研究文献进行了综述，论述了研究思路、研究方法，对主要概念进行了界定。 第二部分考察了地方高校社会服务职能的历史演进，分别对国外地方高校和我国地方高校社会服务职能的发展阶段进行了论述。 第三部分介绍了我国地方高校社会服务职能的现状。分析了我国地方高校社会服务职能的发展动因，包括社会的发展、高等教育发展的趋势、政府的支持、地方高校自身发展的需要等方面；概括了我国地方高校社会服务职能的实现形式，包括地方高校与高校联合、地方高校与企业合作、地方高校与地方政府合作、地方高校为广大农村服务等；总结了地方高校社会服务职能的特征，包括地域性、多样性、弱势性。 第四部分较为详尽地分析了我国地方高校社会服务职能存在的问题。第一，政府方面的问题，表现为政府对地方高校制约过多、政府与地方高校脱节。第二，企业方面的问题，表现为企业与地方高校的合作观念存在偏差、企业对地方高校的认可程度低。第三，地方高校自身的问题，表现为社会服务观念滞后、专业设置失衡、科学研究总体实力较差、定位不准确、社会服务机制不完善。 第五部分，基于前述内容，针对我国地方高校社会服务职能中存在的问题，提出了优化我国地方高校社会服务职能的建议。提出了提升我国地方高校社会服务职能的对策：政府应该减少行政干预，健全国家的法律和政策，加强双向性，完善政府和地方高校的互动；企业要转变观念，与地方高校建立产学研联合体；地方高校也要更新观念，加强专业建设，加快科研成果转化，合理定位，完善社会服务机制。同时指出了我国地方高校优化社会服务职能应注意的问题：第一，恪守学术性，坚持社会服务职能的基础。第二，量力而行，把握好社会服务的限度。第三，考虑差异性，发挥优势，突出服务的特色。第四，审视教学、科研和社会服务的关系，建构协调的职能体系。

目录

文摘

英文文摘

声明

绪论

一、问题的提出

二、概念界定

(一)地方高校

(二)高校的社会服务职能

(三)地方高校的社会服务职能

三、研究现状

四、研究的意义

(一)理论意义

(二)实践意义

五、研究思路和研究方法

第一章地方高校社会服务职能的历程考察

一、国外地方高校社会服务职能的发展历程

(一)地方高校社会服务职能的萌芽阶段

(二)地方高校社会服务职能的确立阶段

(三)地方高校社会服务职能的发展阶段

二、我国地方高校社会服务职能的历史演变

(一)我国高等教育社会服务职能的蒙昧阶段

(二)我国地方高校社会服务职能的萌芽阶段

(三)我国地方高校社会服务职能的单一化阶段

(四)我国地方高校社会服务职能的多样化阶段

第二章我国地方高校社会服务职能的发展动因、实现形式及特征

一、我国地方高校社会服务职能的发展动因

(一)社会的发展

(二)高等教育发展的趋势

(三)政府的支持

(四)地方高校自身发展的需要

二、我国地方高校社会服务职能的实现形式

三、我国地方高校社会服务职能的特征

(一)地域性

(二)多样性

(三)弱势性

第三章我国地方高校践履社会服务职能存在的问题

一、政府方面的问题

(一)政府对地方高校制约过多

(二)政府与地方高校脱节

二、企业方面的问题

(一)企业与地方高校的合作观念存在偏差

(二)企业对地方高校的认可程度低

三、地方高校自身的问题

(一)社会服务观念滞后

(二)专业设置失衡

(三)科学研究总体实力较差

(四)定位不准确

(五)社会服务机制不完善

第四章优化我国地方高校社会服务职能的建议

一、提升我国地方高校社会服务职能的对策

(一)加强政府的支持

(二)加强企业与地方高校的合作

(三)完善地方高校自身的建设

二、我国地方高校优化社会服务职能应注意的问题

(一)恪守学术性，坚持社会服务的基础

(二)量力而行，把握好社会服务的限度

(三)考虑差异性，发挥优势，突出服务的特色

(四)审视教学、科研和社会服务的关系，建构协调的职能体系

结语

注释

参考文献

致谢

攻读硕士学位期间发表的学术论文