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第一章绪论
1.1研究背景
1.1.1知识管理的兴起与发展
1.1.2知识共享的重要作用
1.1.3测评组织知识共享能力的意义
1.2问题的提出
1.2.1需要测评组织知识共享能力
1.2.2需要识别和改进组织知识共享能力
1.3研究目标与研究内容
1.4研究思路与研究方法
1.5本文结构
第二章知识共享研究文献综述
2.1关于知识共享的含义
2.2关于知识共享的主体
2.3关于知识共享的实现模式
2.4关于知识共享的技术
2.5关于知识共享能力
2.6本章小结
第三章知识共享相关概念与认识
3.1知识的分类
3.1.1信息、数据和知识
3.1.2知识的分类
3.2知识共享与信息共享
3.3知识共享与知识转移
3.4知识共享与知识创新
3.5本章小结
第四章组织知识共享能力测评指标体系的构建
4.1知识共享能力的含义
4.2知识共享能力的构成
4.2.1知识共享的技术能力
4.2.2知识共享的非技术能力
4.3知识共享能力测评指标体系的构建
4.3.1测评指标体系的构建原则
4.3.2知识共享能力测评指标体系的确定方法
4.4本章小结
第五章组织知识共享能力的测评模型与分析
5.1知识共享能力测评指标的数据处理
5.2知识共享能力的测评模型
5.3基于测评结果的组织知识共享能力矩阵模型及其识别分析
5.4本章小结
第六章基于测评分析的组织知识共享能力改进策略
6.1基于Ⅰ型测评结果的知识共享风险防范策略
6.1.1知识共享风险类型
6.1.2知识共享的风险防范措施
6.2基于Ⅱ型测评结果的知识共享能力改进策略
6.2.1建立知识共享制度体系
6.2.2建立有效的激励机制
6.2.3培育共享的组织文化
6.3基于Ⅲ型测评结果的知识共享能力改进策略
6.3.1建立组织内部网
6.3.2建立知识库
6.3.3构建知识地图
6.4基于Ⅳ型测评结果的知识共享能力改进策略
6.4.1业务流程重组
6.4.2业务流程重组对知识共享产生的影响
6.5本章小结
第七章实例研究:MS研究所知识共享能力测评与分析
7.1 MS研究所简介
7.2知识共享能力评价基础数据的获得与处理
7.2.1问卷设计与发放
7.2.2指标体系和权重的确定
7.3知识共享能力测评及其分析
7.3.1知识共享能力的计算过程
7.3.2知识共享能力的识别
7.4知识共享能力改进策略
7.5本章小结
第八章结论与展望
8.1本文的主要研究成果及结论
8.1本文的主要贡献
8.2本文研究的局限
8.3对后续研究的展望
参考文献
致谢
攻读学位期间发表论文和参与科研项目情况
作者简介
附录:知识共享能力测评调查问卷