江西省农村劳动力转移趋势变化的经济学分析

摘要

对于农村剩余劳动力转移的这一个相关话题，一直以来都是经济理论界所重点关注的话题之一。劳动力是促进一个地区经济发展的驱动因素之一，劳动力资源的充分合理使用不仅能够提升区域经济水平还有利于国家的经济发展。江西省是全国的农村劳动力转移占劳动力总量比重最大的一个省份之一，有大量的农村劳动力剩余。而且现在江西省的实情是这些劳动力资源没有得到合理发挥使用，导致江西省的经济发展水平没有由于劳动力资源优势而得到完全上升。因此，基于我国目前的城市化进程以及工业化进程，加上现阶段新常态的经济发展速度放缓，来研究分析江西省农村剩余劳动力问题，不仅有一定的理论意义，对江西经济的转型与提升，也具有十分重要的现实意义。 文章从近十年江西省农村劳动力转移的数据变动入手来研究江西省农村劳动力转移趋势变动的原因以及影响。在开头部分主要是列举一些劳动力转移重要理论，从而对农村剩余劳动力转移的相关原因进行分析，主要研究重点在于分析劳动力转移与工业化进程的相关关系，并且研究了劳动力转移与经济发展的关系。 理论结束阐述之后开始分析江西省的农村劳动力转移，通过《江西省统计年鉴》以及《农民工监测调查报告》等数据，分析了现阶段江西省省情、农村劳动力转移的数据。通过数据与理论分析相结合的方法得出江西省农村劳动力转移趋势变化为出现省内就业比重上升、省内就近转移的特征，随后又从托达罗模型、户籍制度、以及产业转移、家庭因素和政府作用五个模块分析了江西省农村劳动力转移趋势变化的原因。发现劳动力向省内转移是自身因素和外部因素相结合的结果。 文章对于江西省农村劳动力省内转移趋势的影响，分别从迁入地、迁出地、劳动者自身进行了分析研究，结果认为这一趋势变化在总体上是利大于弊，积极作用更大。特别是对农村地区的发展影响巨大，农业发展以及乡镇企业壮大都得益于劳动力向省内转移，提供了资金以及有培训经历的劳动力。 在第六章针对江西省农村劳动力转移趋势变化存在的问题，在个人层面、政府层面以及社会层面分别提出不同建议。强调农村劳动力转移必须省外转移的同时鼓励省内转移，相关部门要出台创业优惠政策同时学习深圳等地政策吸引劳动力在省内城市落户，留住人才、利用人才。利用好江西省农村劳动力向省内转移的趋势持续推进劳动力省内转移数量增长，建设更好的江西。

目录

声明

摘要

1 绪论

1．1 研究背景与研究意义

1．1．1 研究背景

1．1．2 研究意义

1．2 文献综述

1．2．1 国外文献综述

1．2．2 国内研究现状

1．3 研究的思路与结构

1．3．1 研究思路

1．3．2 论文基本结构

1．3．3 技术路线

1．4 本文的贡献及不足

2 劳动力转移相关理论

2．1 劳动力流动原因

2．2 相关理论

2．2．1 刘易斯二元经济理论

2．2．2 托达罗模型

2．2．3 钟摆现象

2．2．4 成本—收益理论

2．2．5 国内相关理论

3 江西省农村劳动力转移的一般状况

3．1 江西省农村劳动力转移的历史过程

3．1．1 江西省农村劳动力概况

3．1．2 江西省农村劳动力转移的两个阶段

3．1．3 江西省农村劳动力转移数据分析

3．2 江西省农村劳动力转移趋势及特征分析

3．2．1 江西省农民工特征

3．2．2 江西省农村劳动力的地域特点

3．3 江西省农村劳动力转移趋势变化的总体分析

4 江西省农村劳动力转移趋势变化的原因分析

4．2 户籍制度约束

4．3 产业转移因素

4．4 家庭因素

4．5 政府作用

5 江西省农村劳动力转移趋势变化的影响分析

5．1 趋势变化对迁出地的影响

5．1．1 对农民工迁出地的正面影响

5．1．2 对农民工迁出地的负面影响

5．2 趋势变化对迁入地的影响

5．2．1 对农民工输入地的正面影响

5．2．2 对农民工输入地的负面影响

5．3．1 对劳动力自身的影响

5．3．2 对农村家庭的影响

6 结论及相关建议

6．1 结论

6．2 正确引导江西省农村劳动力合理转移的相关建议

6．2．1 劳动者自身层面建议

6．2．2 政府层面建议

6．2．3 社会层面建议

参考文献

致谢