新时代地方税务局基层党建工作对策研究——以和龙市地方税务局为例

摘要

中国特色社会主义进入了新时代，中国共产党带领全国人民在努力实现“中国梦”的伟大事业上取得巨大成就的同时，还面临着长期且复杂的内部执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验，面临着尖锐又严峻的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险。在多变的新形势下，更应该明确“建设一个什么样的党，怎样建设党”，全面从严治党永远在路上。党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。抓好党的建设工作，就要加强思想政治教育，推进党的基层组织主体责任落实，创新党的组织生活方式，加强基层党组织队伍建设，着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题，扩大党内基层民主，强化党风廉政建设，畅通党员参与党内事务、监督党的组织和干部、向上级党组织提出意见和建议的渠道。打铁必须自身硬，只有坚持不懈抓基层、打基础，才能充分发挥党的领导核心作用。
　　地税部门作为地方政府的重要职能部门，承担着贯彻执行国家税收政策和各项税收法律法规的责任，负责地税系统干部队伍建设的思想政治工作、教育培训工作和软环境建设等任务。基层地税部门是国家税收事业的基础，加强和改进党建工作，符合“聚财为国、执法为民”的工作理念，是打造高素质税务干部队伍的迫切需要，也是保税收、促发展、推动地税事业稳步前进的根本保证。本文以和龙市地方税务局为例，首先概括了当前基层党建工作取得的成果，其次利用调查分析等方法，总结出基层机关单位党建工作存在的思想政治教育不到位、基层党组织建设弱化、垂直管理模式固化等问题，最后积极探索地税部门党组织发展和党员培养管理的新思路，有针对性地提出推进依法治税、明确主体责任、壮大基层支部和创新党建载体等一系列切实可行的基层党建工作的措施，通过进一步发挥基层党组织的凝聚力和战斗力，推动地税事业繁荣发展。

目录

声明

摘要

第一章 绪论

1．1．2 研究意义

1．2 国内外研究现状

1．2．1 国外研究

1．2．2 国内研究

1．3 研究方法及创新点

1．3．1 研究方法

1．3．2 研究创新点

第二章 基层党建工作概述

2．1 基层党建工作的内涵

2．2 基层党建工作的特点

2．3 基层党建工作的意义

2．4 新时代基层党建工作的指导方针

第三章 和龙市地方税务局党建工作取得的成绩及存在的问题

3．1 和龙市地方税务局党建工作取得的成绩

3．1．1 服务意识逐步深化

3．1．2 精神文明建设升级

3．1．3 党建活动成效显著

3．1．4 干部素质稳步提升

3．2 新时代和龙市地方税务局党建工作面临问题

3．2．1 党对税收工作的领导仍需加强

3．2．2 主体责任落实不到位

3．2．3 考核监督机制有待完善

3．2．4 党员干部队伍尚需优化

第四章 加强和龙市地方税务局党建工作的措施

4．1 坚持党的领导，落实税收服务民生

4．1．1 努力实现地方税收工作“四强四提”

4．1．2 加强基层税收软环境建设

4．1．3 深入开展“便民办税春风行动”

4．2 明确主体责任，深化党风廉政建设

4．2．1 进一步落实党委职责

4．2．2 进一步落实党委领导的职责

4．2．3 进一步落实党建工作部门职责

4．2．4 进一步落实纪检监察部门职责

4．3 严肃考评制度，形成长效监督机制

4．3．1 完善绩效考核管理体系

4．3．2 加快控制监督机制建设

4．4 创新党建载体，强化党员队伍建设

4．4．1 加强党员教育

4．4．2 焕发队伍活力

4．4．3 创新党建形式

结语

参考文献

致谢

附录