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三一重工集团研发能力提升策略研究

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第1章 导论

1.1 研究背景与意义

1.2 国内外研究现状

1.3 本文的研究思路和基本框架

1.4 本文的研究方法和创新之处

第2章 企业研发能力提升的理论基础

2.1 创新及创新策略

2.2 企业能力的概念和构成

2.3 研发能力的概念和内涵

2.4 研发能力开发的原则和方法

第3章 三一重工集团研发能力开发的现状及问题

3.1 国内外机械行业技术发展的现状

3.2 三一重工集团研发能力的现状

3.3 三一重工集团研发能力存在的问题

第4章 三一重工集团研发能力提升策略

4.1 集团研发能力开发定位

4.2 集团研发能力提升方向和发展目标

4.3 集团产品研发能力策略选择

4.4 提升集团研发能力的思路

第5章 三一重工集团研发能力提升的保障措施

5.1 加强集团研发组织管理

5.2 完善研发人员激励绩效管理

5.3 加强技术合作平台构建

5.4 加强企业创新文化建设

结论

参考文献

致谢

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摘要

随着信息化和全球化进程加快,企业技术创新的重要性日益突显。企业的生存和发展离不开企业的研发,企业研发有效进行可以大大提高企业竞争力。目前,三一重工集团面对国内外机械行业市场的激烈竞争和宏观经济不景气的影响,其产品市场受到前所未有的巨大冲击。提高企业研发能力,进行创新产品和技能是企业保持竞争优势,实现企业长期可持续发展的重要选择。
  对于三一重工集团这样一个基础雄厚和注重长远发展的企业来说,如何在高度竞争的市场保持竞争优势,就必须从加大技术创新力度,提高企业研发能力,从而企业竞争实力。为此对三一重工集团进行研发能力提升策略研究,做出分析和评价,找出问题并进行改进,制定和实施研发能力提升策略,是本文研究目的和出发点。
  本文首先分析了三一重工集团研发能力提升研究的选择依据,从现实出发,充分借鉴了国内外学者对企业技术创新和研发能力方面的研究,为下文的研究奠定了理论基础;其次是阐述了创新及企业研发能力的内涵,介绍研发能力开发的原则和方法;再次是概括和分析国内外机械行业技术发展的现状,分析集团研发进展的情况,找出集团研发能力提升的问题,并进行了 SWOT分析,找出集团研发能力提升的优劣势,如何把握机遇,减少威胁;随后是对集团研发能力提升策略的制定,从集团研发能力开发的定位,确定集团研发能力提升的方向和目标,进行研发能力开发的策略选择和思路界定;最后为了集团研发能力开发策略更好的实施,从研发组织管理、人员激励、技术合作平台、创新文化建设几个方面,提出了研发能力开发策略实施的保障措施和建议。
  通过研究分析,可以得出三一重工集团在研发能力开发上取得了很大的进展,但也存在着不完善之处,提出研发能力提升的对策和建议,以实现集团研发能力开发不断的加强和改进。

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