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实际控制人的认定:要件、识别及特殊形态

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引言

第一章 厘清实际控制人概念的必要性

一、现行规定下实际控制人概念的混乱

(一)实际控制权界定模糊

(二)共同控制规范缺位

(三)实际控制人主体识别机制不明

二、界定实际控制人概念的制度价值

(一)构建我国公司控制人体系,完善公司治理结构

(二)避免条款误用,纠正实际控制人概念的混淆

(三)揭示真正的责任主体,防止其损害投资者与债权人利益

第二章 构成要件:实际控制的认定标准

一、实际控制概念在学术研究中的差异化考察

(一)西方学者对“实际控制”概念的使用

(二)我国学者对实际控制的相关研究

二、实际控制的定位与初步辨析

(一)公司实际控制与公司控制的规范分析

(二)实际控制与具有市场优势、支配地位而能控制其他公司的关系

(三)实际控制与公司人格混同的关系

三、从公司控制权的法定配置看实际控制权的边界与形态

(一)反面论述:公司的法定控制与实际控制

(二)正面论述:实际控制的类型化分析

四、实际控制构成要件之具体分析

(一)核心目的:以公司的利益流向为核心控制力

(二)能力要件:排除他方控制的能力

(三)状态要件:长期、稳定的控制状态

(四)行为要件:控制意思与控制行为

(五)对象要件:控制的对象为公司意思

(六)数量要件:控制链终端只存在一个意思

第三章 主体识别:实际控制人的主体限制

一、实际控制人的身份之辨

二、实际控制人的主体识别机制

(一)穿透认定的具体规则

(二)一般识别标准:具备自主意思的法律主体

(三)自然人的识别标准:完全民事行为能力

(四)团体的识别标准:不同经济体制下不同主体的差异化考量

第四章 特殊形态:共同控制的识别标准

一、共同控制是实际控制的特殊形态

二、会计上的“共同控制”与法律上的“共同控制”

三、共同控制的构成要件

(一)主体:无单一适格主体掌握实际控制权

(二)能力:能够参与决策、经营管理及否定控制集体的能力

(三)意思:同向、一致的意思

(四)数量:只存在一组控制集体

结语

参考文献

致谢

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