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房地产开发企业知识管理能力评价研究

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第1章 绪 论

1.1 研究背景

1.2 研究目的及意义

1.3 国内外研究现状

1.4 研究内容与方法

第2章 房地产开发企业知识管理能力指标体系构建

2.1 房地产开发企业知识管理及能力分析

2.2 结构方程模型

2.3 初始评价指标体系的建立

2.4评价指标体系的修正

2.5 本章小结

第3章 房地产开发企业知识管理能力评价模型构建

3.1 SEM-MFCE评价模型的引入

3.2 SEM-MFCE评价模型的构建

3.3 评价结果的有效性检验

3.4 本章小结

第4章 房地产开发企业知识管理能力评价案例分析

4.1 企业概况

4.2 Q公司知识管理能力的评价

4.3 评价结果及问题分析

4.4 解决方案

4.5 本章小结

结论

参考文献

附录1

附录2

攻读硕士学位期间发表的学术论文及其他成果

声明

致谢

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摘要

21世纪知识经济正逐渐取代工业经济,知识管理也已经成为管理理论界研究的热点问题,知识密集型的企业的知识管理研究成为重中之重。虽然在理论界已经做过相关知识管理及其能力评价的研究,但知识管理在房地产开发企业中的研究却非常有限,而通常被看作知识密集型组织的房地产开发企业,其中关于知识管理能力评价研究及实践更是少之又少。对房地产开发企业的知识管理能力实施评价,一方面可以帮助公司认清其知识管理水平、改进其知识管理理论与方法,进而使企业在白热化的地产市场博弈中取得核心竞争优势,另一方面还能够起到推动知识管理理论在多行业的探索研究的作用。
  首先,本文以国内外现有的研究成果为参考依据,梳理了国内外理论界在知识管理、知识管理能力评价以及房地产开发企业知识管理方面的研究成果与实践经验,并分析其优势与不足,为选取评价指标提供参考;其次,在简要介绍知识管理相关理论的基础上,引出房地产开发企业知识管理及其能力评价的相关概念,以项目管理流程为基础梳理房地产开发企业知识管理流程,并搭建了房地产开发企业知识管理的框架模型,为房地产开发企业知识管理能力评价指标体系的建立提供了理论支撑,在此基础上,分析了影响房地产开发企业知识管理的关键因素并建构了相应的评估指标体系并应用结构方程模型(SEM)对模型实施矫正;再次,利用结构方程模型(SEM)与多级模糊综合评价(MFCE)等方法,构建了房地产开发企业知识管理的综合能力评价模型;最后,将该模型应用于实际案例,运用知识管理的能力评价模型对该房地产企业的知识管理现状进行分析,希望通过实证研究论证该评价模型的可行性并在实际项目中为房地产开发企业的知识管理能力评价提供参考。

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