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【6h】

血液净化专科护士核心素养评价指标体系的构建

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目录

声明

中英文缩略词对照表

引言

1 研究背景

2 研究目的及意义

3 操作性定义与理论依据

对象与方法

1 成立研究小组

2 研究设计及技术路线

3 质性研究

4 拟定评价指标体系草案

5 Delphi法的具体实施

6 指标权重确定,确立评价指标体系

7 指标内在品质检验,最终确立评价指标体系

8 构建指标体系的原则

结果

1 质性访谈

2 形成指标体系草案

3 Delphi专家咨询结果

4 评价指标权重的设置

5 评价指标内在品质检验

讨论

1 核心素养是综合的、多方面的

2 两轮专家咨询的可靠性分析

3 指标内容设置合理性分析

4 指标权重的设置合理科学

5 指标体系内在品质反映区域内探索的价值

6 本研究的创新性

7 研究的局限性

结论

参考文献

综述:核心素养在教育中的研究进展对我国护理的启示

附录

附录一

附录二

附录三

附录四

个人简历

致谢

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摘要

目的:
  构建符合我国护理实践状况的血液净化专科护士核心素养评价指标体系。
  方法:
  1.通过文献回顾、质性研究构建血液净化专科护士核心素养评价指标体系草案,包含一、二、三级评价指标。
  2.通过Delphi专家咨询法确定血液净化专科护士核心素养评价指标体系的各级维度和条目。同时检验Delphi法的代表性和可信度。
  3.通过层次分析法确立一、二级级指标的权重系数。
  4.通过调查符合纳入标准的117名“血液净化专科护士”核心素养,分析检验指标体系的内在品质。
  结果:
  1.质性研究提炼出5个主题,血液净化专科护士核心素养包括知识素养、关键能力素养、理想信念素养、职业基本意识素养、人格素养。
  2.Delphi法构建出以血液净化专科护士核心素养为基础的血液净化专科护士核心素养评价指标体系。评价指标体系包括5个一级指标、19个二级指标和61个三级条目。两轮Delphi法的积极系数分别为1.0,1.0;权威系数为0.8667,专家协调程度较高。
  3.5个一级指标权重赋值为知识素养0.3279,关键能力素养0.3582,职业理想信念素养0.1144,基本意识素养0.1048,职业人格素养0.0947。
  4.评价指标体系具有较好的内部一致性信度、内容效度、结构效度。Cronbachα系数为0.946;内容效度为0.873;结构效度经相关性分析后,各一级指标与指标体系的相关系数在0.756-0.964之间,P值均<0.05。
  结论:
  本研究构建包含一级指标5个、二级指标19个和三级指标61个的血液净化专科护士核心素养评价指标体系及一、二级指标的权重,同时指标具有良好的内在品质。通过在郑州市进行区域内探索,为血液净化专科护士的准入、培训及考核提供了一定的借鉴。

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