河北省农村劳动力转移问题研究

摘要

随着农业机械化快速发展和科学技术的进步，农村城市化进程不断加快，农村劳动力越来越多的转向城市，在农村劳动力转移过程中存在的问题也越发凸显。农村劳动力的结构调整、协调农村剩余人员转移、增加居民收入、促进农村社会和谐成长以及城乡一体化等等，都将是我们今后很长一段时间的话题。此论文把河北省范围内农村转移劳动力作为调查研究对象，从而对农村劳动力的转移及存在的制约因素进行综合分析，力求合理解决农村剩余劳动力问题，具有一定的现实意义。
　　本文在阅读大量相关文献基础上总结了与农村劳动力转移相关概念与理论基础，通过归纳与演绎相结合的研究方法对河北省农村劳动力转移现状进行归纳总结，采用问卷调查法利用河北农业大学组织学生进行暑期社会实践的机会以及其他途径对实践地点所在县进行调查，另通过保定市人事局和河北省统计局在其他县市进行调研，收集大量的劳动力转移数据，结合统计年鉴具体地分析河北省农村劳动力转移现状。
　　论文的研究内容围绕河北省农村劳动力转移问题，根据对河北省农村劳动力转移情况进行调研所获得数据和统计年鉴数据，从农村劳动力转移总量及其变化、性别和年龄结构、地域分布、文化素质水平、工作类型、就业领域、外出时间、接受培训状况、支持和阻碍劳动力外出因素等方面进行了全面且细致地分析，总结出制约河北省农村劳动力流动的因素，主要包括:劳动力素质偏低、就业渠道狭窄、第三产业不发达、劳动力市场制度不健全、社会保障制度不完善等，这些要素可归类为劳动力自身因素、产业因素和制度因素。
　　针对上述制约因素从提升自身素质、改善就业状况、完善制度建设等方面提出相应建议，具体包括:加大教育投入;增强就业服务、调整产业结构;完善劳动力市场、创新户籍管理制度、完善社会保障制度、加快城镇化进程等。
　　本论文以河北省农村劳动力转移作为研究方向，不仅体现农村劳动力自身发展状况，对于农村、农业方面也有很强的连带作用;研究农村劳动力转移能够解决农村剩余劳动力流转问题，有利于农村社会的经济发展和社会稳定。另外，本文针对农村劳动力转移的调研数据，也可以应用到农村研究的其他领域，在实现自身价值的同时，也为其他研究事业做出了现实参考。

目录

声明

摘要

1 引言

1．1 选题背景

1．2 研究意义

1．2．1 理论意义

1．2．2 现实意义

1．3 国内外研究现状

1．3．1 国外研究现状

1．3．2 国内研究现状

1．3．3 研究评述

1．4 研究方法与研究内容

1．4．1 研究方法

1．4．2 研究内容

1．5 创新点

2 相关概念界定及理论基础

2．1 相关概念

2．1．1 农村劳动力

2．1．2 农村剩余劳动力

2．1．3 农村劳动力转移

2．2 理论基础

2．2．1 二元经济结构体系

2．2．2 经济学新劳动力迁移理论

2．2．3 人力资本理论

3 河北省农村劳动力转移现状分析

3．1 河北省农村劳动力转移现状

3．1．1 农村劳动力转移历程

3．1．2 农村劳动力转移变化情况

3．2 河北省农村劳动力转移典型调查分析

3．2．1 调查对象的基本情况

3．2．2 影响调查对象外出务工因素

3．2．3 调查对象外出务工意愿

4 制约河北省农村劳动力转移的因素分析

4．1 劳动力自身因素

4．2 就业与产业因素

4．2．1 缺乏就业渠道

4．2．2 服务业不发达

4．3 制度因素

4．3．1 劳动力市场制度不健全

4．3．2 社会保障制度不完善

4．3．3 高房价和住房制度的阻碍

5 国外农村劳动力转移的经验及启示

5．1 国外农村劳动力转移经验

5．1．1 英国农村劳动力转移经验

5．1．2 美国农村劳动力转移的经验

5．1．3 日本农村劳动力转移的经验

5．1．4 韩国农村剩余劳动力的转移

5．1．5 印度农村劳动力就业方式转变经验

5．2 国外农村劳动力转移经验启示

5．2．1 提升劳动力素质促进转移就业

5．2．2 发展工业化和城市化推动转移就业

5．2．3 完善政策和法规引导转移就业

6 促进河北省农村劳动力转移的对策和建议

6．1 提升自身素质

6．2 改善就业状况

6．2．1 增强就业服务

6．2．2 调整产业结构

6．3 完善制度建设

6．3．1 完善劳动力市场

6．3．2 创新户籍管理制度

6．3．3 完善社会保障制度

6．3．4 加快城镇化进程

7 结论

参考文献

致谢