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高中英语教师专业素质调查研究——以梅州城区为例

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目录

Abbreviations

Chapter 1 Introduction

1.1Research Background

1.2Research Purpose

1.3Research Significance

1.3.1 Theoretical Significance

1.3.2 Practical Significance

1.4Framework of theThesis

Chapter 2 Literature Review

2.1 Concept Definitions

2.1.1 Quality

2.1.2Teachers’ Professional Quality (TPQ)

2.1.3Professional Qualities of English Teachers(PQET)

2.2.1Studies on Teachers’ Professional Qualities Abroad

2.2.2Domestic Studies on Teachers’ Professional Qualities

2.3Review of the Researches

2.4 Theoretical Basis

2.4.1Maslow's Hierarchy of Needs

2.4.2 Reflective Teaching Theory

Chapter 3 Research Design

3.1 Research Questions

3.2 Research Subjects

3.3Research Idea and Instruments

3.3.1 Research Idea

3.3.2 Research Instruments

3.4 Data Collection

3.4.1Protocol of the Questionnaire and Interview

3.4.2Pretest of the Questionnaire and Interview

3.4.3Formal Implementing of the Questionnaire and Interview

3.4.4The Instrument of Data Analysis

Chapter 4 Results and Analysis

4.1The Overall Situation of English Teachers’ Professional Quality

4.1.1Analysis of Professional Knowledge

4.1.2Analysis of the Teaching Ability

4.1.3Analysis of Scientific Research Ability

4.1.4Analysis of Reflective Ability

4.1.5Analysis of Profession Motivation

4.2Situation Of Professional Quality in Different Demographic Variables

4.2.1Analysis of the Independent T-test Statistics in Terms of Gender

4.2.2Analysis of the Independent T-test Statistics in Terms of Major

4.2.3Analysis of Independent T-test Statistics in Terms of Academic Qualification

4.3Analysis On Reasons For The Low Professional Quality Level

4.3.1The Irrationality of Professional Title Appraisal and Employment System

4.3.2Low Economic Treatment of Teachers

4.3.3Lacking of Scientific Research Opportunities and Awareness

4.4 Discussion

Chapter 5 Findings and Implications

5.1Major Findings

5.2 Implications

5.2.1Implications for English Teachers

5.2.2Implications For Schools

5.2.3 Implication for Government

Chapter 6 Conclusion

6.1Summary of the Findings

6.2Limitations of the Study

6.3Suggestions for Future Study

参考文献

Appendices

Appendix Ⅰ

Appendix Ⅱ

致谢

声明

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摘要

根据联合国教科文组织研制出外语教学质量的公式{外语教学质量=(学生+教材+环境+教法)×教师素质}可知,教师素质是教育发展的关键。在我国,英语教师的专业素质关系到新一轮英语课程改革的成败,直接影响着我国英语教学质量的整体提升。高中英语教师专业素质的核心内涵包括专业知识、专业态度、专业能力三部分的综合,在此基础上,本研究采用实证研究的方式,以广东省梅州市为例,对其城市地区的高中英语教师专业素质的现状进行研究。 基于马斯洛的需求层次理论和杜威的反思性教学理论,本研究采用问卷调查的研究方法,以181名英语教师为研究对象,探讨高中英语教师专业素质的总体情况和个体分组情况。通过采用访谈,分析导致英语教师专业素质现状的原因。本研究主要回答以下两个问题: (1)高中英语教师专业素质的总体状况如何? (2)按性别、专业和学历进行分组分析,高中英语教师的专业素质是否在差异? 研究结果表明:(1)高中英语教师的专业素质整体上处于较低的水平。其中,教学科研位于末端水平,其次是职业动机,然后是教学能力,紧跟着是专业知识,反思能力居于首位。教师专业素质较低的原因包括:职称评聘制度的不合理,经济待遇的问题,以及科研意识和机会的缺乏。(2)不同性别的高中英语教师专业素质整体上不存在显著差异。其中,在教学科研,反思能力和职业动机方面,女性教师的水平比男性教师要高。在专业知识和教学能力方面,男性教师的水平高于女性教师的水平。(3)专业不同的高中英语教师专业素质存在显著差异。英语专业教师的总体专业素质要高于非英语专业的教师。其中,专业素质在专业知识方面存在显著差异,其他方面不存在显著差异。(4)不同学历的高中英语教师专业素质存在显著差异。同时,研究生学历教师的总体专业素质要高于本科学历的教师。不同学历的高中英语教师专业素质在专业知识,教学科研,以及反思能力方面存在显著异,其他两个方面不存在显著差异。 根据这些现状,作者在分析可能导致的原因后,从教师自身,学校,和政府三个角度,对改进高中英语教师专业素质的发展提出自己的建议。

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