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农民工群体就业问题研究——以广东为例的探讨

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目录

文摘

英文文摘

第一章 导论

第一节 研究背景与问题提出

第二节 研究意义

第三节 文献综述

第四节 研究设计

第二章 理论依据

第一节 理性选择影响利益相关者的行为

第二节 政府角色与农民工利益需求

第三节 就业能力理论

第三章 农民工就业状况和就业行为选择实际分析

第一节 数据分析:农民工的就业状况和利益需求

第二节 农民工实际就业能力

第三节 就业待遇和就业行为选择影响因素实证分析

第四节 关注现实:经济危机对农民工就业的冲击

第四章 农民工就业利益相关者的行为及其影响分析

第一节 政府—农民工:政府行为与公正的就业环境

第二节 农民工—政府—城市居民:利益关系和行为分析

第三节 农民工—政府—企业:利益关系和行为分析

第四节 各方利益的获得及农民工就业能力提高

第五节 政府责任:不作为和作为不当

第五章 农民工就业问题的对策探讨

第一节 政府善治:改善就业管理

第二节 社会各界构建农民工就业支持系统

第三节 农民工提升就业能力

第四节 回归现实:经济危机下农民工就业的出路

结语

参考文献

附录

致谢

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摘要

就业是民生之本,为国家、政府和社会普遍关注。农民工就业问题是整个社会就业的重要组成部分。农民工问题的实质是就业问题。就业问题是体现其在城市生存状况和生活质量的核心问题,是衍生其他农民工问题的基础,因此不仅是经济层面的问题,更是政治和社会层面的问题。从现实来看,农民工的就业基本上是一种体制外的生存,他们处于一种尴尬的生存就业环境之中,权益频频受损,遭遇一系列就业困境,成为社会弱势群体。稍有风吹草动,农民工首当其冲受到冲击,抗风险能力的脆弱性一览无余,国际金融危机使农民工就业形势更加严峻,农民工失业、滞留、返乡、回流等现象及产生的一系列后续问题考验着全社会,“民工慌”加剧了社会稳定压力。
   农民工的出现、农民工的流动、农民工的就业是中国改革与发展的标志性成果,同时又是改革尚未完成的标志性证明。本文选取改革开放的先行者和前沿阵地——广东省来展开对农民工就业问题的研究极具代表性,广东省是全国吸纳农民工就业最多的省份。本文结合当前的政治、经济、社会现实和调查数据,宏观出发,微观入手,理论与实证相结合,分析农民工就业基本状况和就业行为选择,运用理性选择、政府政策、就业能力等理论和统计分析方法探析具体不同层面的影响因素的作用——国情国策、政府、用人单位、农民工自身等。农民工进城和在城就业遭遇市场、制度、社会等植根于他们的生命周期的多重障碍和歧视,其就业问题所具有的社会性、复杂性、长期性和艰巨性决定了需要全社会来共同努力解决,以探索一条有中国特色的具有可持续发展的就业道路。

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