声明
第一章 绪论
1.1研究背景
1.2研究意义
1.2.1理论意义
1.2.2实践意义
1.3国内外研究现状
1.3.1国外研究现状
1.3.2国内研究现状
1.4研究主要内容
1.5研究技术路线与方法
第二章 基本概念和相关理论基础
2.1基本概念
2.1.1外国人入境出境管理
2.1.2外国人警务管理
2.2相关指导理论
2.2.1“新公共服务理论”
2.2.2“协作治理理论”
第三章 我国外国人警务管理的发展历史和现状概述
3.1我国外国人警务管理的发展历史及现状
3.2我国外国人警务管理机构的发展历程
3.3移民局的建立对于我国外国人管理工作的影响
第四章 广州市外国人警务管理现状及存在的问题
4.1广州市外国人警务管理的现状
4.1.1广州市外国人基本情况
4.1.2广州市外国人警务管理的基本架构和模式
4.1.3广州市外国人警务管理总体形势
4.1.4广州市外国人警务管理现状概述
4.2广州市外国人警务管理存在的问题及分析
第五章 国内外外国人管理模式借鉴及启示
5.1国内外国人管理模式概况及启示
5.1.1北京外国人警务管理模式
5.1.2上海外国人警务管理模式
5.2部分典型国家外国人管理模式概况及启示
5.2.1美国模式
5.2.2日本模式
5.2.3法国模式
第六章 解决广州市外国人警务管理问题的对策和建议
6.1完善顶层统筹，健全管理制度
6.1.1完善顶层统筹，构筑与世界接轨的外国人管理体系
6.1.2统一标准，健全管理制度，推进外国人签证签发条件标准化
6.2立足基础，创新打击查处模式，推行外国人精细化管理
6.2.1加强外国人基层管理工作，拓宽外国人信息采集渠道
6.2.2化被动为主动，创新打击查处模式
6.3确保“大外管”模式落到实处，构建外国人协作治理体系
6.3.1注重发挥社会力量参与进行协作治理
6.3.2依托移民局的建立，进一步与世界接轨，提升对外国人警务服务水平
6.4建立长效的考评监督机制
6.5加强外国人管理人力和财力保障
6.5.1人力方面
6.5.2财力方面
第七章 结论
参考文献
附 录1 与广州市外国人警务管理相关人员的访谈提纲
附 录2 访谈记录表
致谢
