重庆市领导干部新媒体素养研究

摘要

新媒体时代，研究领导干部新媒体素养是一项卓有意义的课题。一个普遍的观点是：面对来势汹汹的新媒体，领导干部不仅要加强对新媒体的认知能力，还要着力提升新媒体的应对能力，避免在应用新媒体的过程中给党和政府带来负面影响。合理利用新媒体开展各项政务工作，更高效地为人民服务。
　　本文以重庆领导干部为例，对领导干部新媒体素养展开观察。调查发现，重庆市各级领导干部大多具有不错的新媒体素养基础：在认知能力上，能够主动接触和应用新媒体，将新媒体作为政务开展的有益途径；在舆论引导上，能够应用新媒体平台，采取多种方式在各项工作上形成了较好的舆论引导氛围，维护着舆论空间的风朗气清；在运用新媒体走群众路线上，充分借助新媒体走群众路线已经成为重庆领导干部的共识，并且还涌现出不少具有代表性的案例。
　　不过，研究发现，部分领导干部在新媒体素养方面依然存在不足。一是在新媒体认知方面，仍然存在畏网、惧网心态，没有能对新媒体完全放开手；二是在运用新媒体进行舆论引导方面，一些部门和领导干部存在着工作理念不更新、工作机制不健全、工作实施不到位、工作效果不理想等问题；三是在运用新媒体服务群众方面缺乏主动意识和挑战意识，群众满意度有待提升。
　　出现上述问题，原因在于不少领导干部尚未适应和掌握新媒体传播规律，传统执政方式未能与时俱进适应网络时代的执政要求、领导干部以往采取的以“管控”为主的治理模式与互联网时代以“协同”为主的治理模式之间产生了“隔阂”，领导干部自发的用网状态与新媒体发展战略之间“断联”。
　　针对重庆市领导干部的新媒体素养现状，本文重点围绕如何提升领导干部的新媒体素养展开研究。提出了积极转变思想从顶层推动领导干部向新媒体靠拢，增强培训学习提高新媒体运用和管理能力，顺应民意指向走好网上群众路线，遵循传播规律创新舆论引导引领理念，深化互联网思维提升“互联网+政务服务”的应用层次等方法，从不同方面探讨提升领导干部新媒体素养的策略，希望能够对加强领导干部网络执政能力有所借鉴。

目录

声明

引言

（一）研究缘起：领导干部新媒体素养的提出

（二）核心概念：领导干部新媒体素养

（三）研究综述：基于现阶段研究成果的观察

（四）研究路径：以重庆市领导干部为样本展开

一、重庆市领导干部新媒体素养现状调查

（一）重庆领导干部新媒体认知能力现状

（二）重庆领导干部新媒体舆论引导能力现状

（三）重庆领导干部运用新媒体走群众路线能力现状

二、重庆市领导干部新媒体素养存在的问题

（一）新媒体认知方面存在的问题

（二）运用新媒体进行舆论引导方面存在的问题

（三）运用新媒体服务群众方面存在的问题

三、重庆市领导干部欠缺新媒体素养的原因浅析

（一）领导干部尚未适应和掌握新媒体传播规律

（二）领导干部尚未实现传统时代执政理念向网络时代执政理念的转变

（三）领导干部在创新社会治理模式上尚未实现与时俱进

（四）领导干部自发的用网状态与新媒体发展战略之间“断联”

四、重庆市领导干部新媒体素养提升策略探析

（一）转变思想，从顶层推动领导干部向新媒体靠拢

（二）加强学习培训，提高新媒体表达和运用水平

（三）遵循传播规律，创新舆论引导引领理念

（四）聚焦民意指向，走好“网上群众路线”

（五）强化互联网思维，提升“互联网+政务服务”的应用层次

结语

参考文献

附录 重庆市领导干部新媒体素养调查问卷

致谢