management of change; organisational aspects; security of data; employees security behavior; information asset protection; key change management principles; organizational information security culture framework; technical information security controls; Government; Human factors; Information security; Standards organizations; Training; change management; human factor; information secuirty culture; insider threat;
机译:领导力与组织文化的结合:指导组织领导者的领导者文化适应框架
机译:拟议高等教育质量管理实践,组织学习,组织文化和组织绩效之间的关系:拟议框架
机译:以组织沟通为中介,了解组织文化和员工敬业度对组织绩效的影响:一个概念框架
机译:组织信息安全文化框架的建议
机译:关于在世界贸易组织框架内达成投资协定的提案。
机译:某些COPD病患戒断或重新组织吸入性糖皮质激素的戒断框架:COPD管理的建议
机译:代表农业,渔业和食品委员会起草的第二份报告。 a.关于欧洲共同体委员会向理事会提出的建议(COm(84)515 final - Doc.2-629 / 84):I。修订关于共同的第337/79号条例(EEC)的法规组织葡萄酒市场;II。修订法规(EEC)第338/79号条例规定了与特定地区生产的优质葡萄酒有关的特殊规定; III。关于授予临时和永久性的第456/80号条例(EEC)规定的减损计划放弃葡萄藤的某些区域的放弃保费和放弃重新种植的保费;IV。关于授予1985 / 86-1989 / 90葡萄酒年度葡萄藤某些区域永久放弃保费的规定。 B.关于修改欧洲共同体委员会向理事会提出的提案(COm(84)539 final-Doc.2-780 / 84),修订关于修订关于共同的第337/79号条例(EEC)的法规葡萄酒市场的组织(COm(84)515 final of 12.9.1984)。 C.关于欧洲共同体委员会向理事会提出的建议(COm(84)714 final - Doc.2-1447 / 84):I。对修订条例(EEC)的法规提案的修正案关于葡萄酒市场共同组织的337/79(COm(84)515 final和COm(84)539 final); II。修订关于修订法规(EEC)第338/79号条例的规定的修正案。对特定地区生产的优质葡萄酒作出特别规定(COm(84)515 final)。 D.欧洲共同体委员会向理事会提出的建议(COm(84)775最终文件 - 文件2-1481 / 84),对修订第337(EEC)号条例的法规提案进行第三次修订79关于葡萄酒市场的共同组织。工作文件1984-85,1985年2月5日第2-1575 / 84号文件