Correlation analysis; Optimum Human Resource Management; Organizational Performance;
机译:工作量观念和人力资源管理实践对员工倦怠的影响(以Mercu Buana大学行政人员为例)
机译:工作量观念和人力资源管理实践对员工倦怠的影响(以Mercu Buana大学行政人员为例)
机译:大学医院中用于护士配备和人力资源管理的劳动力规划工具的实施前研究
机译:体育院校人力资源优化管理研究。
机译:高校人力资源管理课程与人力资源管理能力的比较研究。
机译:分析艾滋病毒/艾滋病流行时的招聘和工业人力资源管理以实现最佳生产率