延迟我国女性退休年龄的必要性分析及政策建议

摘要

关于"劳动女性"何时退休的话题于1990年经"两会"代表委员提出而成为大家热议的焦点,一直以来受到学者甚至全民的关注.2011年5月27日中国首部性别平等条例——《深圳经济特区性别平等促进条例(草案)》,由深圳市妇联审议通过.《条例》拟规定,在深圳市实行女性弹性退休制度.《条例》称,"女性达到现行退休年龄,身体健康,工作需要,且仍愿意继续工作的,可要求延长退休年龄,直至与男性同龄退休."诸多现象表明推迟女性退休年龄已成为一种势不可挡的趋势.本文从人均预期寿命的延长,人力资本的浪费,女性与男性的平等,应对人口老龄化和缓解养老金发放压力及顺应时代及世界趋势等方面对延长女性退休年龄的必要性进行分析,并提出应注意的问题和政策建议.