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知识化-21世纪人事管理的新挑战

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本文进述了复旦大学医学院市一临床医学院、上海市第一人民医院构筑跨世纪医学人才高地-人才工程的工作,得到市领导等各级领导的首肯,并在2000年获得了上海市卫生事业管理成果奖的最高奖项——二等奖.从实践中体会到:21世纪的人事管理者在内涵上要有所提升,要从传统的人事管理向知识管理过渡;人事管理者应该是知识型管理人才.

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来源
《2000上海市医院管理学术年会》|2000年|164-167|共4页
会议地点上海
作者
汤金娣; 柳秉乾;
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作者单位

中华医学会;

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会议组织
正文语种
原文格式 PDF
中图分类卫生医务人员;
关键词
知识化; 人事管理; 医学人才;
入库时间 2022-08-17 10:26:40

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