电力企业人力资源管理的现状及对策分析

摘要

近年来，电力工业迅猛发展,然而电力企业现有人力资源已跟不上自身业务发展需要,有效提升人力资源管理水平势在必行。本文对电力企业人力资源的现状进行了分析,电力企业人力资源管理还存在着理念落后、结构不合理、机制落后等问题。针对问题提出了相应的对策。