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国有大型企业职工体育管理体制创新研究

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国有大中型企业是国民经济的主体,在国民经济中占主导地位.本文在对我国13个省(自治区)36个国有大型(特大型)企业职工体育管理体制进行现状调查的基础上提出职工体育管理体制改革的理论模型与改进策略.

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来源
《2008年全国体育管理科学大会》|2008年|521-522|共2页
会议地点北京
作者
刘志敏; 聂真新;
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作者单位

中国体育科学学会;

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会议组织
正文语种
原文格式 PDF
中图分类工矿、企业;
关键词
国有企业; 职工体育; 管理体制; 改进策略;

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