一种人力资源综合管理大数据监管服务系统及方法

摘要

本发明提出了一种人力资源综合管理大数据监管服务系统及方法，涉及信息管理技术领域。通过人员变动信息获取模块获取人员变动信息；在线人员变动表格模块将人员变动信息添加至预置的在线人员变动表中，筛选模块根据人员变动信息中的部门信息在新的在线人员变动表中进行筛选，关联人员信息匹配模块提取并根据各个项目变动人员信息中的参与项目信息分别在预置的工作项目联系表中进行匹配，变动通知信息生成模块根据项目变动人员信息中的交接信息生成多个变动通知信息并发送至对应的关联人员，从而使参与项目的关联人员能够及时了解到与其相关的人员的在岗情况，从而及时了解到交接情况，保证工作顺利进行。