Pidetään huolta luottamuksesta

摘要

TYÖYHTEISÖÖN ON VALITTU uusi johtaja. Pian tämän aloitettua tehtävässään työntekijöistä alkaa tuntua, että uusi pomo ei arvosta heidän ammattitaitoaan eikä ole edes kovin kiinnostunut heidän näkemyksistään. Sen sijaan hänellä on jo selvä visio, miten työpaikan toimintaa ryhdytään kehittämään. Työelämän valmentaja, konsultti Timo Huttusen kertoma tapaus on esimerkki tilanteesta, joka saa luottamuksen työyhteisössä horjumaan ja pian myös ilmapiirin tulehtumaan.