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中堅社員対象研修会を開催JEMIMA

机译:为中级员工举办研讨会

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摘要

日本電気計測器工業会(JEMIMA)は、「会員満足に重きを置いた工業会活動」の一環として、会員企業の人材育成の一助となることを目的に、会員限定で人事系教育研修プログラムを企画·立案。2回目として「中堅社員研修」を27日に開催する。入社5年から10年で、部下·後輩の指導する(いずれ指導する立場になる)中堅社員が対象。①現場と上司をつなぐ「上司補佐力」②後輩を指導し育てるカや周囲を巻き込んで高い成果を出すカについての理解·習得を目指す。
机译:日本电子测量仪器制造商协会(JEMIMA)仅针对会员进行与人员相关的教育和培训计划,其目的是在“强调会员满意度的行业协会活动”的一部分中,帮助会员公司的人力资源开发。规划和计划。第二期培训课程将于27日举行。加入公司后5至10年,该培训针对的是中级员工,这些员工将受到其下属和下级的指导(最终将可以进行指导)。 (1)连接工作场所和老板的“老板的辅助力量”(2)旨在了解和学习教导和培养低级生的能力以及通过与他人互动而获得高成就的能力。

著录项

  • 来源
    《电波新闻》 |2013年第5期|5-5|共1页
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  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 jpn
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