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HOW TO BE AN INNOVATIVE MANAGER

机译:如何成为创新经理

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摘要

If you are open to ideas then you have one of the key characteristics that will enable you to be an innovative manager.rnThis finding comes from a report published by CMI in December entitled Innovation for the Recovery: Enhancing Innovative Working Practices.rnFifty-nine per cent of respondents cited "openness to ideas" as the most commonly identified characteristic of innovative people, followed by:rn1. Problem solving (50%)rn2. Motivation/personal initiative (43%)rn3. Strategic thinking (35%)rn4. Leadership and management skills (33%)rn5. Self-belief/confidence (29%)rn6. Willingness to take risks (28 %)rn7. Emotional intelligence (13%)rn8. Tolerance of ambiguity (8%).
机译:如果您乐于接受想法,那么您将具有成为创新经理的关键特征之一。rn这一发现来自CMI在12月发表的题为“创新的复苏:加强创新工作实践”的报告。rn59 %的受访者认为“开放思想”是创新型人才最普遍认同的特征,其次:rn1。解决问题(50%)rn2。动机/个人主动性(43%)rn3。战略思维(35%)rn4。领导和管理技巧(33%)rn5。自信心/自信心(29%)rn6。愿意冒险(28%)rn7。情商(13%)rn8。歧义容忍度(8%)。

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  • 来源
    《Professional manager 》 |2010年第2期| 12| 共1页
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