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ユーザーとメーカーの情報交流

机译:用户与制造商之间的信息交换

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摘要

SCREENグラフィックアンドプレシジョンソリューションズのユーザーや取引先べンダーで組織するレディバードクラブ(水上光啓理事長)は9月10日,芝公園のザ·プリンスパークタワー東京で全国大会を開いた。SCREENホールディンダスの石田明会長が印刷の本質をいま一度見直すべきだと述べた後,「業態変革の過去から現在,そして未来へ」と題し水上理事長が,社員教育にカを入れている自社の取り組みを中心に印刷会社の一つのあるべき姿を語った。さらに「夢なき者に成功なし:カルビーの変革(序章)」と題し,カルビーの松本晃会長兼CEOが講演。「経営とは,すべてのステークホルダーを喜ばせることである」「ステークホルダーの優先順位は,顧客·取引先,次に従業員とその家族,そしてコミュニティ(自分たちが住んでいる地域社会~地球),最後に株主。これらから尊敬され,賞賛され,そして愛される会社にならなければいけない」「会社の存在理由は,1.世のため人のため,2.儲ける」「うまくいく経営に欠かせない3要素は,1.ビジョン,2.プラン,3.リーダーシップ」「仕事は,良いことだから行うことよりも,悪いことを行わない方が良い」「(チームでなく)少数精鋭(一人で行わないとカにならない)」「古き労働慣行が,人をダメにし,会社(組織)をダメにし,国をダメにしている」「給与体系を新しくすべきで,生活給,役職手当(1.計画達成,2.部下育成),分け前(ボーナス)の3点だけだ」「学びは自分への最大の投資」など,自身の考えを話した。
机译:屏幕图形和精确解决方案的用户和业务合作伙伴供应商Lady Bird俱乐部(水上光博社社长,总裁)于9月10日在芝公园的东京王子公园大厦举行了全国性的大会。在SCREEN Holdindas的董事长石田彰(Akira Ishida)表示,应该再次探讨印刷的本质之后,水上社长在员工教育上做了很多努力,题为“从过去到现在以及商业格式改变的未来”。他谈到了一家印刷公司应该成为什么样的公司,并专注于自己的努力。此外,Calbee董事长兼首席执行官松本彰(Akira Matsumoto)做了题为“无梦者没有成功:Calbee的转型(介绍)”的演讲。 “管理是为了取悦所有利益相关者。”“利益相关者的优先顺序是客户和业务合作伙伴,然后是员工及其家人,社区(他们居住的社区–地球),最后,是股东,我们必须成为一家受到这些公司尊敬,赞赏和喜爱的公司。“”公司存在的原因是1.为了世界的缘故,为了利润2.为了成功的管理必不可少的这三个要素是1.愿景,2。计划,3。领导力“”因为工作做得好,所以最好不要做坏事比干事。”””小精英(不是团队)(不要单独做) “旧的劳动做法毁了人民,毁了公司(组织),毁了整个国家。”“应该更新工资制度,生活津贴,邮政津贴(1.计划。成就,2。下属的发展)和分享(奖金)是仅有的三点。““学习是对自己的最大投资,”他说。

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    《印刷雑誌》 |2015年第12期|67-68|共2页
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