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【24h】

Keine Erstattung eines PKW-Unfallschadens durch den Arbeitgeber bei grober Fahrlässigkeit des Arbeitnehmers

机译:如果雇主严重疏忽,雇主不赔偿车祸造成的损失

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摘要

1. In entsprechender Anwendung des § 670 BGB muss der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer an dessen Fahrzeug entstandene Unfallschäden ersetzen, wenn das Fahrzeug mit Billigung des Arbeitgebers in dessen Betätigungsbereich eingesetzt worden ist. Dies gilt nicht, wenn der Arbeitnehmer zur Abdeckung des Unfallschadenrisikos eine besondere Vergütung erhält. 2. Eine Erstattungspflicht entfällt, wenn der Arbeitnehmer den Unfall grob fahrlässig verursacht hat. Bei mittlerer Fahrlässigkeit ist der Schaden grundsätzlich anteilig unter Berücksichtigung der Gesamtumstände des Einzelfalls nach Billigkeitsgrundsätzen und Zumutbarkeitsgesichtspunkten zu verteilen. 3. Der Arbeitnehmer, der einen Anspruch auf volle Erstattung des erlittenen Unfallschadens geltend macht, hat darzulegen und ggf. zu beweisen, dass er den Unfall nicht grob fahrlässig verursacht hat.
机译:1.根据BGB 670条的规定,如果在雇主的允许下将车辆用于雇主的区域,则雇主必须赔偿雇员车辆的意外损坏。如果员工获得特殊报酬来支付事故损失风险,则该规定不适用。 2.如果员工因重大过失造成事故,则不承担报销义务。在中等过失的情况下,应根据公平和合理的原则,根据个别案件的整体情况,按比例分配损害赔偿。 3.有权全额赔偿遭受的事故损失的雇员必须证明,并在必要时证明他不是由于重大过失造成的事故。

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  • 来源
    《Der Betrieb》 |2011年第28期|p.1585|共1页
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  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 ger
  • 中图分类
  • 关键词

  • 入库时间 2022-08-17 23:51:02

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