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机译:使冲突起作用:真正的领导以及被动和反思的管理风格
Agency for Dispute Resolution, USA;
University of La Verne, USA;
active constructive conflict; authentic leadership; conflict; management;
机译:仆人领导如何涉及工作中的冲突管理风格
机译:真正的领导力不仅限于工作:工作与家庭之间的冲突和充实的多层次模型
机译:领导风格:与冲突管理风格的关系
机译:知识工作者和管理人员对组织文化,领导风格和个人承诺的看法及其对技术驱动型组织的组织成果的影响
机译:冲突管理风格介导的真实领导与工作满意度的关系
机译:领导=沟通?领导者的沟通方式与领导方式知识共享和领导成果的关系
机译:领导和冲突管理风格与学校冲突管理的有效性有关,在北京北京北京北京北京哲尔