机译:员工对企业社会责任活动的认知:其前因和后果
Ewha Womans University, School of Business, 11-1 Daehyun-dong Seodaemun-gu Seoul 120-750, South Korea;
Ewha Womans University, School of Business, 11-1 Daehyun-dong Seodaemun-gu Seoul 120-750, South Korea;
Ewha Womans University, School of Business, 11-1 Daehyun-dong Seodaemun-gu Seoul 120-750, South Korea;
Employee perception of CSR activities; Cultural fit; CSR capability; Employee attachment; Performance;
机译:员工从参与企业社会责任活动中获得的收益以及对提高员工参与企业社会责任的影响
机译:是什么让服务员工和客户微笑,所以服务中员工情感交付的前因和后果
机译:员工对企业社会责任的看法如何提高员工创造力:工作同情和内在动机的中介机制
机译:IS离岸呼叫中心员工的双重身份识别:了解其前提和后果
机译:企业社会责任报告的前提和后果:管理策略和组织特征的作用。
机译:员工对企业社会责任工作敬业度和组织公民行为的看法:组织正义的中介作用
机译:前线员工致力于服务质量的前所不应的员工:促进,组织学习文化,赋权和工作效能