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机译:弥合道德与自我领导:克服员工与组织标准之间的道德差异
Department of Business Administration, 263 Sorensen Hall, Augustana College, 639 38th Street, Rock Island, IL 61201-2296, U.S.A.;
business ethics; code of ethics; ethical decision making; ethical gaps; self-leadership;
机译:上/中管理员的道德领导如何激活员工道德行为? 组织司法看法在员工之间的作用
机译:道德领导能否改善员工的工作福祉? 基于组织公民身份焦虑的道德领导的另一面
机译:道德领导能否改善员工在工作中的幸福?基于组织公民身份焦虑的道德领导的另一面
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机译:基于道德的领导力和员工的道德行为:审查道德监管重点的中介作用。
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机译:伊朗国家钢铁产业集团员工伦理领导,转型领导力和道德气候与组织灵性的简单与多种关系
机译:行政部门员工的道德行为标准。最终规定由美国政府道德办公室发布