Aufgrund der EuGH-Entscheidung vom 20. Januar 2009 kam es auch zu einer Kehrtwende des BAG in seiner Rechtsprechung zum Urlaubsrecht. Hinsichtlich der Auswirkungen auf die geltenden Tarifverträge (§26 TV-L/TVöD) wird man sich jetzt nach dem rechtskräftigen Abschluss des Ausgangsverfahrens genauer mit den Urteilsgründen und den daraus entstehenden Folgerungen beschäftigen müssen.
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