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Processos de aprendizagem, competências aprendidas, funcionamento, compartilhamento e armazenagem de conhecimentos em grupos de pesquisa

机译:研究过程,学习的技能,功能,共享和存储在研究小组中

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摘要

A finalidade deste artigo é descrever o funcionamento, os processos de aprendizagem, armazenagem e compartilhamento de informa??es em grupos de pesquisa. Para isso, pauta-se por referenciais teóricos oriundos de abordagens cognitivistas e construtivistas. Desenvolvida numa institui??o pública de ensino superior, esta pesquisa valeu-se da coleta de dados obtidos por meio de análise documental e de entrevistas semiestruturadas com líderes de 10 grupos. As entrevistas foram registradas em diários de campo e gravadas em áudio. As categorias extraídas dos dados levantados balizaram n?o apenas as análises de conteúdo, mas também a apresenta??o de resultados. Foi verificado que os grupos de pesquisa diferem quanto ao objeto e aos métodos de pesquisa, ao tamanho, ao tempo de existência, aos recursos disponíveis, às técnicas e aos equipamentos, o que influencia o desenvolvimento de competências específicas ligadas à realiza??o das pesquisas de cada área. Há semelhan?as no que se refere aos processos de aprendizagem, aos conteúdos e às competências genéricas aprendidas por seus integrantes (entre os quais, estudantes de gradua??o e de pós-gradua??o). Entre essas competências intelectuais, típicas da produ??o de conhecimentos, est?o: a elabora??o de projetos e a coleta, registro e análise de dados. Os resultados indicam também que, quando perguntados sobre o que aprendiam nesses grupos, nove líderes referiram-se especialmente a habilidades relativas à gest?o de pessoas, tais como: lidar com diferen?as individuais, de ritmo de trabalho, de escolaridade, de experiência profissional, de valores, de cren?as e de cultura. A aprendizagem nos grupos ocorre de maneira informal, por meio de conversas entre participantes, e formal, através de leitura dirigida, da participa??o em eventos científicos e pela realiza??o de pesquisas, sob a supervis?o do líder. O compartilhamento de conhecimentos ocorre principalmente durante reuni?es para discuss?o de dados e leitura de artigos, mas também pela utiliza??o de ferramentas da informática por alguns grupos. Os resultados obtidos confirmam a importancia da integra??o de partícipes de diferentes níveis de forma??o, o que possibilita a aprendizagem, a assimila??o de complexas habilidades intelectuais e atitudes, bem como a forma??o de redes e a busca de reconhecimento e de visibilidade (nacional e internacional) dos conhecimentos produzidos pelo grupo. Esses resultados s?o discutidos com base nos referenciais teóricos, propondo-se uma agenda de pesquisa sobre a aprendizagem em grupos.
机译:本文的目的是描述研究小组的功能,学习,存储和共享信息的过程。为此,它以认知和建构主义方法的理论参考为指导。该研究是在公立高等教育机构中进行的,它使用通过文件分析和与10个小组的领导者进行的半结构化访谈获得的数据收集。采访记录在野外日记中,并记录在音频中。从调查数据中提取的类别不仅标记了内容分析,还标记了结果的表示。结果发现,研究小组在研究对象和方法,规模,存在时间,可用资源,技术和设备方面存在差异,这影响了与技能表现相关的特定技能的发展。在每个领域进行研究。在学习过程,内容和成员(包括本科生和研究生)所学的通用技能方面存在相似之处。在这些知识能力中,典型的知识生产是:项目设计和数据收集,注册和分析。结果还表明,当被问及他们在这些小组中学到了什么时,九名领导人特别提到了与人员管理有关的技能,例如:处理个人差异,工作节奏,上学,专业经验,价值观,信念和文化。小组学习通过参与者之间的对话非正式地进行,并且在领导者的监督下通过指导性阅读,参加科学活动以及通过研究来正式进行。知识共享主要发生在会议上,讨论数据和阅读文章,也发生在某些团体使用计算机工具的过程中。获得的结果证实了整合来自不同级别培训的参与者的重要性,这使学习,融合复杂的智力技能和态度,以及形成网络和交流成为可能。寻求对小组产生的知识的认可和知名度(国内和国际)。在理论框架的基础上讨论了这些结果,提出了关于小组学习的研究议程。

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