机译:伊朗医科大学教学医院护理人员管理技能与“绩效评估”工具结果的关系
机译:德黑兰医科大学附属医院(伊朗德黑兰)管理人员的心理授权与绩效责任制之间的关系
机译:基于模糊层次分析法和模糊TOPSIS法的医院管理者绩效分析:伊朗经验
机译:经理通过他的管理员对关键绩效指标进行调查:伊朗教学医院的情况
机译:探索政策变化在政府削减医疗保险和医疗补助计划成本的环境中,医疗保健经理需要改善针对老龄人口的医疗服务
机译:伊朗医科大学教学医院护理经理中管理技能与绩效评估工具结果的关系
机译:伊朗医学院教学医院护理经理“绩效评估”工具的管理技能与结果的关系
机译:有限服务医院的先驱:Essentialaccess社区医院/农村初级保健医院(EaCH-RpCH)计划和医疗援助设施(maF)示范的挑战和成功