我国企业员工培训存在的问题及对策

摘要

@@ 一、员工培训是提升企业竞争力的关键rn企业员工培训作为人力资源投资的一种重要形式,它是指企业为了使员工获得或改进与工作有关的知识、技能、动机、态度和行为,以利于提高员工的绩效以及员工对企业目标的贡献,企业所作的有计划的、有系统的各种努力.