浅谈勘察设计单位目标管理中思想政治工作的分目标管理

摘要

现代企业管理的途径方法很多,有强制性和非强制性之分。强制性的如领导体制、技术装备、组织机构、规章制度及某一种科学方法等。非强制性如思想觉悟、道德影响及同事、上下级关系等。目标管理是勘察设计单位普遍实行的全面综合性管理的一种科学方法,它强调目标的制定、优化、分解和考核,具有强制性。它以一定时期内希望达到的最优化目标为中心,使单位内各项工作都为这一目标而协调努力,最后达到目标的完成。这一方法运用于思想政治工作。