地方高层次人才引进政策效能研究——以广东省汕头市为例

摘要

人才战略是地方经济高质量发展的支撑,汕头市在加速建设省域副中心城市,现代化沿海经济带重要发展极,积极融入粤港澳大湾区建设过程中,出台、实施了一系列高层次人才引进政策.从高层次人才投入产出、人才引进规模、引进质量以及人才引进政策的执行、宣传力度等方面对其进行效能评估,并提出提升高层次人才引进政策效能的举措,有利于优化高层次人才引进政策,形成科学有效的政策体系,更好地服务于战略目标的实现.