国有企业劳动定额管理研究与探讨

摘要

本研究通过调查国有企业劳动定额管理现状，分析国有企业劳动定额管理中存在的主要问题及影响因素，从加强组织管理、转变工作思路，强化定额管理意识、提升管理人员能力，完善定额管理制度、建立定额评价系统三个方面给出了改善国有企业劳动定额管理的建议。