我国人力资源服务产业园建设的成效、问题与对策

摘要

人力资源服务产业园是我国人力资源服务业发展的积极探索和成功实践,建设十年来取得了良好的经济社会和人才效益.但仍存在着园区规划布局有待完善、载体设施建设有待步拓展、缺乏行业基础支撑、管理体制机制尚未完全理顺、政策支持力度不足、社会认知度不高等问题.需从加快制定新一轮规划、加强机构培育、创新管理运营模式、提供优质服务项目、完善扶持政策、推进信息化建设、扩大对外宣传、推进国际化发展等多方面着力,充分发挥产业园集聚产业、拓展服务、创新示范、培育市场的作用,推进新时代人力资源服务产业园高质量发展.