辽宁与东中西部中小企业人力资源问题比较研究

摘要

人力资源是中小企业发展的关键要素，本文通过调查问卷方式研究辽宁中小企业人力资源发展现状，对比分析辽宁与东、中、西部中小企业人力资源存在的问题，并提出对策建议。