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胡悦; 何圆圆; 王菲; 刘静; 苍爽; 王凤爽; 祁晓娜; 曹秋茹;
哈尔滨医科大学附属第二医院;
哈尔滨医科大学;
哈尔滨医科大学附属第四医院;
哈尔滨医科大学附属肿瘤医院;
黑龙江中医药大学附属第二医院;
护理人员; 变革型领导行为; 建言行为; 研究;
机译:中层管理人员在什么情况下表现出变革型领导行为? —变革型领导行为预测指标的经验抽样方法研究
机译:支持性组织氛围对员工建言行为的影响机制及理论基础
机译:在Validal裂缝/关于在语音变化的建言行为之前和之后Palators
机译:变革型领导行为对团队条件与团队绩效之间关系的影响
机译:确定工作量对护理人员的影响的研究
机译:护理人员检测到的谵妄和抑郁症症状与患者的家庭护理人员的症状和焦虑的协会:横断面研究
机译:支持性组织氛围对员工建言行为的影响机制及理论基础The Impact Mechanism and Latent Theories between Supportive Climate and Employee Voice Behavior
机译:死亡率评估和控制评估(FaCE)报告:一名职业消防员/护理人员死亡和兼职消防员/护理人员在伊利诺伊州的住宅结构中被捕时受伤
机译:护理人员评估方法,护理人员能力评估文件,护理人员薪酬设置方法和护理人员薪酬结构表
机译:护理人员监视装置以及使用该方法监视护理人员的方法
机译:护理人员跟踪护理人员的非正式调查结果的系统和方法
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