加长地质找矿的短木板,力求地质找矿的重大突破

摘要

"木桶理论"是指木桶盛水的多少是由其短板决定的."木桶理论"不仅仅适用于管理研究,同样适用于地质找矿事业研究.地质找矿工作有其独特的十大特点.制约地质找矿工作难以取得较大突破的"短板"不是资金投入不足,也不是矿业权数量太少,而是地质找矿人才队伍匮乏,尤其是领军人物奇缺.解决这一问题的有效办法就是加快对地质找矿新生力军的"传、帮、带",加大对地质找矿新生力军的培训力度.