浅谈服务业提高女工素质的途径——以南京紫京旅游集团广西分公司为例

摘要

@@ 众所周知,企业能否持续、健康、稳定地向前发展,关键在于是否拥有高素质人才队伍,这其中自然包含女性人才资源的开发管理问题.当今世界,竞争凭实力,社会不会因为性别而给予特殊照顾.竞争中只有女性强者,才有可能免遭淘汰.