关于新常态下国有煤炭企业并岗整合与减员分流工作的思考

摘要

针对经济新常态下国有煤炭企业劳动力富裕程度严重的问题,文章结合福建省能源集团人力资源情况,分析了企业劳动力富余情况及人员分流工作难点,对当前企业正在进行的并岗整合与减员分流工作进行阐述,并结合自身认识提出了可行的措施与建议,望对类似煤炭企业减员分流工作有所借鉴。