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对现代企业绩效管理问题的研究

     

摘要

绩效管理是企业资源管理中最重要的一部分,是为了提升绩效而采取的管理方式.在企业绩效管理当中不仅能有效的提升绩效,同时也能促进员工的潜力发展,促使企业得到更好的发展.本文主要对现代企业绩效管理问题进行了分析,并提出了相应的管理措施,希望以此为我国的企业绩效管理提供有益帮助.

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