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人力资源成本在企业成本管理工作中的应用研究

             

摘要

在市场经济环境下,我国企业逐渐发展壮大。开源节流、挖潜绩效,成为我国各类企业的一项研究重点。在21世纪的今天,人力资源已发展为企业竞争的实质。而人力资源成本也已成为我国企业成本构成中的主要部分。人力资源成本在企业的成本管理中具有一定的前瞻性,并能够为企业创造价值。基于此,本文围绕企业的成本管理,以人力资源成本为研究内容,试探讨人力资源成本在企业成本管理工作中的重要性。

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