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管理开发与组织战略目标的联系刍议

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摘要

组织所在的技术、政治和社会环境越来越复杂多变，组织变革的规模和复杂程度也随之逐渐增长，组织进行战略变革和结构改革时，必须对管理者进行一系列的开发活动，使其拥有在复杂多变的环境中达成组织战略目标的知识、技术和能力，

著录项

来源
《统计理论与实践》 |2011年第12期|17-20|共4页
作者
刘佳; 王印虎;
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作者单位

石河子大学经济与管理学院;

河南省农业经济学校;

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正文语种 chi
中图分类商业银行（专业银行） ;
关键词
组织战略; 管理开发; 标的; 社会环境; 结构改革; 管理者; 技术; 变革;

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