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论企业文化与人力资源管理的有效结合

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摘要

全球经济文化一体化趋势下,经济发展与文化发展具有不可分性.在企业中进行人力资源管理应加强与企业文化的有效结合,以提高企业人力资源的科学管理水平.

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来源
《商场现代化》 |2009年第11期|295|共1页
作者
蒋文新;
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作者单位

北京理工大学珠海学院;

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正文语种 chi
中图分类经济计划与管理;
关键词
企业文化; 人力资源; 管理;

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